Praktykant ds. nieruchomości – szansa na start kariery w 2025 roku

We wrześniu 2025 roku w Warszawie pojawiły się nowe możliwości dla młodych osób pragnących zacząć swoją karierę w branży nieruchomości. Liczne biura, w tym znane TUR Nieruchomości, uruchomiły oferty praktyk, które pozwalają zdobyć cenne doświadczenie w różnych obszarach tego sektora – od administracji, przez obsługę klienta, aż po specjalistyczne dziedziny, takie jak prawo nieruchomości czy marketing. Choć praktyki często odbywają się na zasadzie nieodpłatnej współpracy, są one ważnym krokiem na ścieżce zawodowej, dając możliwość poznania realiów pracy i zdobycia referencji.

Równocześnie 19 października 2025 roku Sejm uchwalił nową ustawę dotyczącą zatrudniania cudzoziemców, która wprowadza wyższe kary za łamanie prawa pracy. Ta regulacja może mieć istotny wpływ na rynek pracy również w sektorze nieruchomości, gdzie zatrudnienie tymczasowe i praktyki są powszechne. Warto więc przyjrzeć się bliżej, jak obecnie kształtuje się rynek praktyk w nieruchomościach, jakie możliwości oferują firmy oraz jakie zmiany prawne mogą wpłynąć na ich funkcjonowanie.

Aktualne oferty praktyk w branży nieruchomości – co oferują biura w 2025 roku?

W 2025 roku praktyki dla młodych osób zainteresowanych nieruchomościami koncentrują się przede wszystkim w dużych miastach, z Warszawą na czele. To właśnie tam działa wiele biur, w tym m.in. TUR Nieruchomości, które proponują atrakcyjne programy praktyk. Oferta jest bardzo różnorodna – praktykanci mogą spróbować swoich sił na stanowiskach związanych z administracją biura, obsługą klienta, sprzedażą nieruchomości, ale także w działach prawnych czy marketingowych.

Co ważne, praktyki są elastyczne pod względem czasu pracy – obowiązuje minimum 15–20 godzin tygodniowo, a okres trwania można dostosować do indywidualnych potrzeb, np. od lipca do września 2025 roku. Dzięki temu młodzi adepci mają okazję nie tylko zdobyć teoretyczną wiedzę, ale przede wszystkim sprawdzić się w realnych zadaniach biur nieruchomości. Jak podaje praca.egospodarka.pl, takie praktyczne doświadczenie jest niezwykle cenne i bardzo doceniane na rynku pracy, ponieważ pozwala zbudować solidne podstawy do dalszego rozwoju zawodowego.

Znaczenie praktyk dla rozwoju kariery w nieruchomościach – perspektywy i korzyści

Praktyki w biurach nieruchomości to nie tylko możliwość zdobycia pierwszej pracy, ale przede wszystkim szansa na praktyczne wprowadzenie do skomplikowanego świata nieruchomości. Podczas praktyk młodzi ludzie mają okazję poznać różnorodne aspekty zawodu – od przeniesienia własności, przez różne formy własności nieruchomości, aż po wycenę i kwestie prawne oraz administracyjne. To kompleksowe spojrzenie na branżę pozwala lepiej zrozumieć jej specyfikę i przygotowuje do samodzielnej pracy.

Po zakończeniu praktyk uczestnicy często otrzymują referencje, które są bardzo cenione na rynku pracy i mogą ułatwić znalezienie stałego zatrudnienia. Warto jednak pamiętać, że praktyki zwykle opierają się na umowach cywilnoprawnych i często nie są płatne. Mimo to rekompensatą jest wszechstronna wiedza i doświadczenie, które zdobywa się podczas pracy w różnych działach biura nieruchomości. Według praca.egospodarka.pl, właśnie ta różnorodność zadań pozwala młodym adeptom lepiej określić swoje zawodowe zainteresowania i wybrać ścieżkę kariery, która najbardziej im odpowiada.

Nowa ustawa o zatrudnianiu cudzoziemców – wpływ na rynek pracy w nieruchomościach

Istotnym wydarzeniem dla rynku pracy, w tym także sektora nieruchomości, było uchwalenie przez Sejm 19 października 2025 roku ustawy o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom. Nowe przepisy wprowadzają wyższe kary za łamanie prawa pracy, co ma na celu uszczelnienie rynku zatrudnienia i ochronę praw pracowników, w tym tych zatrudnianych tymczasowo.

W branży nieruchomości, gdzie często korzysta się z pracowników tymczasowych czy praktykantów z zagranicy, zmiany te mogą wymusić bardziej restrykcyjne i formalne podejście do zatrudniania. Jak podaje praca.egospodarka.pl, poprawka do ustawy niespodziewanie podniosła sankcje, co może spowodować, że pracodawcy będą musieli zachować większą ostrożność i dbać o zgodność z przepisami prawa pracy.

W kontekście praktyk oznacza to, że biura nieruchomości mogą zacząć bardziej formalnie podchodzić do zatrudniania praktykantów, dbając o odpowiednie umowy i warunki współpracy. Zmiany prawne mogą więc wpłynąć na poprawę jakości praktyk, ale także na ich dostępność i formę, co z kolei przełoży się na rynek pracy w nieruchomościach na najbliższe lata.

—

W 2025 roku rynek praktyk w nieruchomościach w Warszawie i innych dużych miastach daje młodym ludziom realną szansę na zdobycie cennego doświadczenia i lepsze zrozumienie branży. Jednocześnie nowe przepisy dotyczące zatrudniania cudzoziemców podkreślają, jak ważne jest dbanie o legalność i jakość współpracy, co może przynieść korzyści zarówno praktykantom, jak i firmom. To dobry moment dla tych, którzy chcą zacząć swoją karierę w nieruchomościach z solidnymi podstawami i przemyślanym podejściem.